بريتيش كولومبيا: ربّ العمل أدين بالتمييز ضدّ موظّفيه البيض

فرضت محكمة حقوق الانسان في مقاطعة بريتيش كولومبيا غرامة قدرها 173 ألف دولار على صاحب منتجع بعد إدانته بالتمييز بحقّ سبعة من موظّفيه البيض السابقين.

وقالت رئيسة المحكمة ديانا جوريسيفيتش إنّ كين وا تشان صاحب منتجع سبروس هيل Spruce Hill أعرب أكثر من مرّة عن رغبته في استبدال موظّفيه البيض بموظّفين من أصول صينيّة وذلك بهدف خفض كلفة اليد العاملة في المنتجع الذي يملكه.

ونقلت عن صحاب المنتجع قوله إنّ الموظّفين الصينيّين لا يطالبون بأيّام إجازة مدفوعة ولا بساعات إضافيّة.

وسوف يتمّ توزيع قيمة الغرامة على الموظّفين الذين قدّموا استقالاتهم أم تمّ تسريحهم صيف العام 2016.

وكان صاحب المنتجع قد أقال الموظّفة كلير فاست مسؤولة الموارد البشريّة بعد 20 عاما  من عملها في المنتجع.

وقد حصلت الموظّفة كلير فاست مسؤولة الموارد البشريّة في المنتجع على 62 ألف دولار، أرغمت المحكمة تشان على دفعها  بعد أن أثبتت بأنّه أقالها بعد 20 عاما من الخدمة واستبدلها بموظّفة تفتقر إلى الخبرة ولا تطالب بحقوقها القانونيّة.

كما فرضت المحكمة على تشان دفع 18 ألف دولار للموظّفة السابقة ميلوني إيفا تعويضا عن الإساءة إلى كرامتها، و24 ألف دولار لأنّها فقدت عملها بعد رحلة عمل إلى هونغ كونغ حيث كان تشان يتوقّع أن يتقاسم وإيّاها غرفة واحدة في الفندق.

وأكّدت رئيسة المحكمة أنّ شهادة تشان كانت أقلّ مصداقيّة من شهادات الموظّفين المشتكين، وأنّ لديه ميلا للتقليل من الحقائق التي تضرّ بمصالحه.

(راديو كندا الدولي/ راديو كندا)